湖南工商大学 - 新闻网

3月20日下午，学校在二办401会议室召开人事工作会议，安排部署本学期重点工作。副校长彭进清、王明高出席会议，全校二级单位党政负责人参加会议。会议由彭进清副校长主持。

会议布置了各教学科研单位2017年度人才引进工作和全校第二轮岗位聘任第一阶段工作，讨论了《<湖南商学院二级单位绩效工资分配办法>调整补充规定（征求意见稿）》，并布置征求意见工作。

彭进清副校长对做好近期人事重点工作提出三点要求：一是各教学科研单位要深刻认识 “双一流”建设背景下人才竞争的形势，进一步加大人才的培养和引进力度，本着对学校负责的态度将人才工作抓紧抓实，抓出成效，责任到人，落实到位。二是岗位聘用工作是涉及教职工切身利益的重大事项，各二级单位要贯彻“公开、公平、公正”的原则，加强组织领导，认真实施方案，严格程序，周密安排，确保工作有序进行。三是各单位要认真组织全体教职工对《<湖南商学院二级单位绩效工资分配办法>调整补充规定（征求意见稿）》进行讨论，广泛征求意见，从学校大局出发，认真解读文本，加强正面沟通与引导。

王明高副校长分析了当前我校发展面临的新形势和新要求，他强调，当前是我校最好的发展时期，大家要抓住机遇，敢于面对挑战，正视困难和不足，迎难而上，主动出击，自强不息，从自己做起，潜心科研，勇攀学术高峰，多出高水平的学术成果，与学校共同进步，共同成长。全体教职工要从学校发展的大局出发，积极理解、支持学校的各项政策，鼓足干劲，撸起袖子加油干，为学校的“三升”和“双一流”建设做出更大的贡献。

    人事处处长李革对相关的文件政策进行了说明。（文/图 胡慧美）