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长沙市人社局第四届“人才杯”暨湖南商学院2016年简历制作大赛在我校顺利开展，学校作为赛事承办单位，精心组织，学生参赛积极踊跃，共提交了3214份简历，经过初评筛选，100份简历参加赛区入围评选。10月26日上午在我校F401会议室，来自中国电子科技集团公司第四十八所、永清环保股份有限公司、长沙通程控股股份有限公司、湖南经阁投资控股集团、九芝堂股份有限公司、湖南戴氏餐饮管理咨询有限公司等单位人力资源负责人和学校老师对100份入围简历作品进行严格评选，挑选出20份优秀简历作品参加总决赛。下午在乐知楼F201由5名来校企业人力资源负责人对简历制作大赛初赛入围的同学进行了模拟面试指导，许多13级、14级同学到现场观摩，现场气氛热烈。
   


    此次模拟面试中，大赛初赛入围的同学分组进行面试。每组同学分别进行进行一对一模拟面试后，再统一由面试官依次进行点评。通程控股的负责人针对同学的简历及面试表现从简历制作、面试仪态、专业素养等方面向同学们提出了三点建议:第一，版面清晰、逻辑性强、语言凝炼、实践经历丰富的简历更为出彩。第二，得体的仪容仪表，端正的坐姿，以及敢于直视面试官的目光无疑是面试中的加分项。最后，对于专业素养的要求，她表示，相较于学位证书，面试官更看重经验和能力。同时其他评委也指出，使用确切的数字、精准的语言表达，以及避免使用具有主观陈述性的词句会让面试官更加乐于与之交谈。

招生就业指导处葛新辉副处长认为，此次模拟面试的成功举行，让同学们时刻有着就业发展的意识，充分认识自己的优势与不足，从而准确地自我定位。同时她也表示，机会永远是留给有准备的人，希望广大同学积极参加学校组织的招聘会，为自己日后的就业积累经验做好充分准备。（招就处  杨莹莹 云艺瀚）